Соц. исследования
/ Соц. исследования

Жители регионального центра – о ситуации на рынке труда

Ситуация на рынке труда находится в топе рейтинга самых волнующих население проблем. В настоящее время ситуация на рынке труда и в стране в целом, и в Челябинской области, и в её региональном центре – городе Челябинске сложна и противоречива. С одной стороны, городской рынок труда расширил многообразие форм занятости, появилась даже самозанятость, что увеличило возможность самореализации населения. Вместе с тем, институциональные преобразования и кризисные явления привнесли заметные негативные тенденции в данной сфере. Увы, безработица – это спутник рыночной экономики и это жестокий факт нашей реальности. Безработные были, есть и будут, вопрос лишь в их количестве.

Специалисты лаборатории прикладной политологии и социологии Челябинского филиала РАНХиГС, в ходе инициативного социологического опроса изучили, как оценивают челябинцы ситуацию на рынке труда города Челябинска в настоящее время. Отметим, что ответы на вопрос даны в процентах от числа опрошенных. Характеристики проведённого опроса приведены ниже.

Как Вы оцениваете следующие аспекты и направления, характеризующие качество социальной инфраструктуры и социального обслуживания населения в городе Челябинске:

СИТУАЦИЯ НА РЫНКЕ ТРУДА

скорее хорошо

12,4

скорее плохо

67,2

затрудняюсь ответить

20,4


Оценочной позицией «скорее хорошо» охарактеризовали ситуацию на рынке труда 12,4% опрошенных. Так чаще отвечают молодые горожане, в возрасте от 18 до 30 лет, респонденты с высшим образованием, а также челябинцы, имеющие средний уровень материальной обеспеченности, выбирающие оценочную позицию «живём нормально, но приходится экономить».

Настораживает, что большинство опрошенных нами жителей города (67,2%) склонны оценивать ситуацию на рынке труда г.Челябинска фразой «скорее плохо». Это можно воспринять как выражение тревоги по поводу работы, как своей, так и своих близких, с мыслями «а вдруг я её потеряю?». Здесь явно прослеживаются настроения неуверенности и озабоченности, которые диссонируют с оптимистичным жизненным настроем. Отметим, что социально-демографические характеристики данной группы респондентов в целом соответствуют данным по всему массиву опрошенных.

Каждый пятый горожанин, принявший участие в опросе, затруднился ответить на заданный социологами вопрос (20,4%). Среди них чаще представлены жители города в возрасте старше 50 лет. Можно предположить, что значительная часть респондентов данной группы уже не входит в состав экономически активного населения города и, как следствие, не интересуется ситуацией на рынке труда.

Предсказуемой и логичной выглядит зависимость оценки ситуации на рынке труда города и уровня удовлетворенности собственной жизнью: среди тех, кто говорит о том, что ситуацию на рынке труда можно охарактеризовать фразой «скорее плохо», гораздо больше горожан, которые полностью или скорее не удовлетворены собственной жизнью.

Кроме того, у нас есть возможность увидеть оценку ситуации на уровне районов города. Интересно, что процент респондентов, позитивно оценивающих ситуацию, сложившуюся на рынке труда, выше в Калининском районе. Противоположная ситуация в оценках населения – в Ленинском районе города. А затруднившихся с ответом больше всего в Курчатовском районе Челябинска.

Подводя итог, отметим, что данные социологического опроса отражают лишь картину субъективных оценок населения города Челябинска. Что же касается ситуации на рынке труда в Челябинске в настоящий момент времени – это предмет разговора с Центром занятости населения и работа со статистическими показателями. Можно предположить что ситуация неоднородна и неоднозначна, но это вполне закономерно, поскольку влияние социально-экономических факторов на рынок труда является ключевым. Однако, ещё в феврале текущего года городские власти заверили население, что на фоне постепенного улучшения экономической ситуации на рынке труда сохранится тенденция к стабилизации, а по ряду показателей можно ожидать её улучшения. Будем надеяться, что в ближайшей перспективе проявятся позитивные тенденции на высоком по емкости рынке труда города Челябинска: оптимально низкий уровень безработицы, относительно короткое среднее время поиска работы и растущие зарплаты.


Метод исследования: инициативный опрос населения города Челябинска старше 18 лет методом личного формализованного интервью

Заказчик исследования: Челябинский филиал РАНХиГС (инициативное, оплачено из собственных средств)

География опроса: город Челябинск

Время проведения опроса: 26 – 31 мая 2017 г.

Объем выборочной совокупности: 700 респондентов

Статистическая погрешность данных: +4%

Подготовка данных для СМИ: Дарья Аверьянова


Контакты

Схема проезда
Схема расположения корпусов
ПРИЕМНАЯ ДИРЕКТОРА

Телефон/ Факс:+7 351 771-35-00
E-mail:director@chel.ranepa.ru
ПРИЕМНАЯ КОМИССИЯ

Телефон:
+7 351 771-21-10

E-mail:in@chel.ranepa.ru
ПРЕСС-СЛУЖБА

Телефон:+ 7 351 243-09-70
E-mail:pressa@chel.ranepa.ru
Карта сайта